Keine Auszahlung Familienzeitbonus - SV-liche Auswirkung!

Der Hauptverband hat sich mit einer Frage zum Familienzeitbonus beschäftigt:

Welche versicherungs- und beitragsrechtlichen Folgen treten ein, wenn zwischen DG und DN eine Vereinbarung über eine Familienzeit getroffen wurde, im Nachhinein sich aber herausstellt, dass mangels Vorliegen einer der Voraussetzungen gem § 2 Familienzeitbonusgesetz die Auszahlung des Familienzeitbonus verweigert wird?

Nach Ansicht des Hauptverbands liegt in diesem Fall ein Urlaub ohne Entgeltzahlung vor und der Dienstnehmer hat bei der Dauer von bis zu einem Monat die Beiträge zur Gänze zu entrichten (§ 11 Abs 3 lit a ASVG iVm § 53 Abs 3 lit c ASVG).

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